MAS SENTIDO COMUN

MÁS SENTIDO COMUN

Con fecha 1 de Octubre de 2008 la empresa nos comunica, y así nos consta, que ha suprimido la realización de los trabajos de Correspondencia por parte de la Empresa externa y volviendo a efectuarse los mismos mediante empleados del Banco Santander.

En este proceso nadie se tiene que venir a engaño. Desde el primer momento este Sindicato fue claro y conciso, transmitiendo a los responsables de Medios, Comité de Empresa, RR.HH., Empresa externa y al trabajador de dicha empresa, que entendíamos que tal actuación era irregular, obteniendo la callada por respuesta. En todo este proceso hemos defendido que el trabajo se realice por trabajadores del Banco y si la trabajadora de la empresa externa se ha sentido perjudicada debería haber reclamado en la Magistratura, el derecho a ser empleada del Banco. Derecho reconocido por diferentes Sentencias de los Juzgados. En idéntica situación y bastantes años, se ha encontrado el puesto de Telefonista, sin que el Comité de Empresa en aquellos momentos hiciese, como ahora: NADA.

En esta Territorial se siguen realizando preocupantes actuaciones, sin que nadie ponga coto a las mismas. Si a los pocos días de aterrizar el nuevo Territorial estábamos denunciando las instrucciones que confrontaban tanto con la Ley Orgánica 15/1999 de Protección de Datos como con las normas impartidas por nuestra Entidad, recientemente se han cometido irregularidades con el producto Divide & Vencerás. Actuaciones que vienen dadas por las presiones para conseguir unos objetivos por parte de los Directivos de esta Territorial y cuyas anomalías podrían derivar en los Juzgados y en el Banco de España, nada beneficioso para el Banco en estos momentos tan sensibles.

Pero siguen sin reglar y en los últimos tiempos algún iluminado esta dando instrucciones a los Directores, Subdirectores, Asesores y quien sabe a cuantos más, para que actúen como los Hombres y Mujeres del FRAC, visitando a los que tienen deudas con el Banco. En algunos casos el ímpetu y las formas de los empleados han acabado con los trabajadores recibiendo amenazas por parte de los clientes. Cualquier día nos encontraremos que alguno recibe una somanta de ostias, y los que han incitado a ese comportamiento, encogerán los hombros detrás de la mesa en sus despachos. El Banco tiene y debe utilizar los medios y estamentos legales para reclamar sus deudas.

Esperemos que transcurridos bastantes meses desde la llegada del nuevo responsable en Aragón Don Antonio Valldecabres, empiece a poner orden y sentido común en esta Territorial, les baje los ímpetus a sus Directivos, y se atengan a las formas debidas y a las Normas que establece el Banco.

Octubre 2008

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Un pensamiento en “MAS SENTIDO COMUN

  1. Le pongo en conocimiento que con fecha 4 de octubre de 2010, he realizado una queja por escrito y dirigida al Sr. Antonio Valldecabres con copia a diversos directivos de esta sucursal sin obtener respuesta, sugiriendo la apertura de una Auditoría interna, al tener este Sr. un primo directo con cargo de Administrador en Sociedades ( BENDINAT REAL ESTATE SL, GOLF PUIG DE SANTA MARIA SL ) en las que figuran antiguos Consejeros de ASTROC ( Srs. Bonilla Ganosa, Adán Castaño ) actualmente administradores en Kavaal Real Estate sl. con intereses en Brasil, al igual que Banco Santander.

    Se pone en conocimiento que en un plazo próximo de tiempo la queja será remitida al servicio de Auditoria interna en Madrid por si estos hechos pueden considerarse motivo de la citada apertura.

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